En tant qu’école internationale de formation pour adultes, nous proposons une offre de formation et d’accompagnement destinée aux professionnel.le.s qui mettent en priorité la valorisation de l’humain et de l’intelligence collective au cœur des organisations. Depuis 50 ans, nous dispensons de la formation, notamment dans les domaines suivants : la petite enfance et l’enfance, la famille et la relation éducative, les aspects relationnels dans la sphère du travail, la construction d’une solidarité et complémentarité d’équipe, l’assertivité au travail …
Nous proposons :
- Des formations programmées à inscriptions individuelles.
- Des formations à la demande d’institutions, d’ASBL, d’organismes, de crèches… sur divers thèmes tels que : travailler en équipe, gestion constructive de tensions et conflits, gestion des émotions au travail, éducation des enfants…
Objectifs
La formation proposée vise à élargir et à renforcer les compétences et les pratiques des professionnel.le.s afin de contribuer à la qualité de l’accueil.
Notre approche apporte des éclairages et outils psychopédagogiques pour veiller à une qualité de relation des professionnel.le.s avec l’enfant, avec les parents, avec les collègues.
Nous contribuons à stimuler le développement de la vie en groupe dans une perspective de solidarité, de complémentarité et de coopération. Nous éclairons sur les manières d’être et de faire pour aider l’enfant à grandir en confiance en lui et en sa socialisation. Nous sommes attentifs à l’unicité de chacun et visons son autonomie dans le respect de son rythme.
Méthodologie
- Une démarche simple et des outils accessibles pour favoriser sa formation continue professionnelle. Observation méthodique de situations vécues.
- Un temps personnel écrit d’analyse, guidé à l’aide d’un questionnement simple, pour mieux comprendre les réactions et le ressenti. Les stagiaires sont ainsi invité.e.s à prendre conscience des attitudes efficaces et de celles à faire évoluer.
- Des échanges en groupe, dans un climat de respect, d’écoute et de non-jugement.
- Des repères et des pistes de progression proposées par le formateur.trice afin d’accompagner les professionnel.le.s dans leur recherche d’évolution.
- Un schéma explicatif des réalités importantes de l’être humain sert de base, de guide et de référence à nos formations.
=> Plus qu’un enseignement à recevoir, c’est essentiellement une expérience à vivre.
Nos engagements
- Les outils proposés permettent une véritable progression par rapport à l’objectif initial.
- Les pratiques des formateur.trice.s garantissent le respect des droits fondamentaux de la personne, de sa liberté, de ses croyances.
- Notre recherche fondamentale et pédagogique est constante. Les formateur.trice.s suivent une importante formation personnelle et professionnelle, régulièrement mise à jour et validée.
Modalités pratiques si vous dépendez de l’O.N.E
Pour vous inscrire à l’une de nos formations, il vous suffit de compléter de manière lisible le bulletin d’inscription en fin de brochure et de l’adresser par mail à informations@prh.be ou par courrier.
Vous trouverez la brochure ONE pour la petite enfance via le lien suivant : Les catalogues de formations O.N.E
Les dates et les lieux de formations sont convenus en fonction des demandes. Les inscriptions individuelles sont enregistrées dans l’ordre d’arrivée. PRH reprend ensuite contact avec les participant.e.s.
Le nombre d’inscriptions étant limité à 12, une liste d’attente sera ouverte en cas d’inscriptions supplémentaires.
